Kundennutzen
Wir schlagen Ihnen nur Kandidaten vor, die auf Ihre Vakanzen passen und entlasten Ihre Personalverantwortlichen. Da wir auf das Kerngebiet ICT spezialisiert sind, erleichtert uns dies den Zugang zu Kandidaten sowie deren Betreuung, denn wir sprechen die gleiche Sprache. Um unsere Kunden wirkungsvoll zu unterstützen, sind wir zudem bei der Aufnahme neuer Stellensuchender in unser Portefeuille sehr selektiv und betreuen nur solche, von denen wir überzeugt sind.
Durch unsere Leistungen können Sie für die Suche und Rekrutierung von Fachspezialisten und Führungskräften einen kosteneffizienten Prozess sicherstellen und gleichzeitig Ihre Aussichten für erfolgreiche, zeitgerechte Stellenbesetzungen exponentiell verbessern. Wir kennen den Markt in sämtlichen Facetten sowie die verschiedenen Methoden, die in den unterschiedlichsten Situationen zu den besten Ergebnissen führen. Da wir auf ein grosses Beziehungsnetz zurückgreifen können, haben wir Zugang zu vielen Stellensuchenden und betreuen ständig ein aktives Portefeuille qualifizierter Kandidaten.
Überlange, umständliche und inadäquate Prozesse für die Suche und Rekrutierung qualifizierter Kandidaten sowie Fehlbesetzungen kosten viel Zeit und Geld. Die damit verbundenen Aufwendungen, Umtriebe sowie auch Einstellungsrisiken können Sie mit der Inanspruchnahme unserer Leistungen erheblich vermindern. Von uns erhalten Sie aussagekräftige, strukturierte Dossiers von Kandidaten, deren Hintergrund und Motivation abgeklärt wurden. Selbstverständlich holen wir für Sie auch Referenzauskünfte ein.
Viele Kandidaten möchten zuerst mehr über einen Arbeitgeber oder eine Stelle erfahren, bevor sie sich für eine Kandidatur entscheiden. Als verlängerter Arm Ihres Unternehmens können wir für Sie diskret interessante Kontakte herstellen. Dies ist auch der Fall, wenn Sie Ihre Positionen unauffällig oder im verborgenen besetzen möchten.
Viele Arbeitgeber und Kandidaten haben unsere Leistungen in Anspruch genommen, sei es für eine kompetente Beratung oder für die Unterstützung und Begleitung ihres Prozesses. Im Umgang mit Kunden und Kandidaten sind wir leistungsfähige Berater, die ihre Aufgaben zielorientiert und partnerschaftlich erfüllen. Wir operieren effizient und sind bekannt für einen schnellen, zuverlässigen und kompetenten Service.
Wir schlagen Ihnen nur Kandidaten vor, die auf Ihre Vakanzen passen und entlasten Ihre Personalverantwortlichen. Da wir auf das Kerngebiet ICT spezialisiert sind, erleichtert uns dies den Zugang zu Kandidaten sowie deren Betreuung, denn wir sprechen die gleiche Sprache. Um unsere Kunden wirkungsvoll zu unterstützen, sind wir zudem bei der Aufnahme neuer Stellensuchender in unser Portefeuille sehr selektiv und betreuen nur solche, von denen wir überzeugt sind.
Durch unsere Leistungen können Sie für die Suche und Rekrutierung von Fachspezialisten und Führungskräften einen kosteneffizienten Prozess sicherstellen und gleichzeitig Ihre Aussichten für erfolgreiche, zeitgerechte Stellenbesetzungen exponentiell verbessern. Wir kennen den Markt in sämtlichen Facetten sowie die verschiedenen Methoden, die in den unterschiedlichsten Situationen zu den besten Ergebnissen führen. Da wir auf ein grosses Beziehungsnetz zurückgreifen können, haben wir Zugang zu vielen Stellensuchenden und betreuen ständig ein aktives Portefeuille qualifizierter Kandidaten.
Überlange, umständliche und inadäquate Prozesse für die Suche und Rekrutierung qualifizierter Kandidaten sowie Fehlbesetzungen kosten viel Zeit und Geld. Die damit verbundenen Aufwendungen, Umtriebe sowie auch Einstellungsrisiken können Sie mit der Inanspruchnahme unserer Leistungen erheblich vermindern. Von uns erhalten Sie aussagekräftige, strukturierte Dossiers von Kandidaten, deren Hintergrund und Motivation abgeklärt wurden. Selbstverständlich holen wir für Sie auch Referenzauskünfte ein.
Viele Kandidaten möchten zuerst mehr über einen Arbeitgeber oder eine Stelle erfahren, bevor sie sich für eine Kandidatur entscheiden. Als verlängerter Arm Ihres Unternehmens können wir für Sie diskret interessante Kontakte herstellen. Dies ist auch der Fall, wenn Sie Ihre Positionen unauffällig oder im verborgenen besetzen möchten.
Viele Arbeitgeber und Kandidaten haben unsere Leistungen in Anspruch genommen, sei es für eine kompetente Beratung oder für die Unterstützung und Begleitung ihres Prozesses. Im Umgang mit Kunden und Kandidaten sind wir leistungsfähige Berater, die ihre Aufgaben zielorientiert und partnerschaftlich erfüllen. Wir operieren effizient und sind bekannt für einen schnellen, zuverlässigen und kompetenten Service.